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Drum Stomp

Einzigartiges Teambuilding, bei dem sich alles zum Musikmachen eignet!

Arbeitsmaschinen, Mülleimer, Bleistifte, Kochutensilien... alles kann verwendet werden, um Musik zu machen!

Wir sind umgeben von Instrumenten, die nicht unbedingt für die Musik entwickelt wurden, die aber mit Leichtigkeit und Unmittelbarkeit benutzt werden können, um eine rhythmische Welt zu erschaffen, ohne dass man vorher musikalische Erfahrung haben muss.

Die Kreativität und die Entdeckung der Klänge, die dabei entstehen, fördern den Teamgeist und das Verständnis für neu entdeckte Aspekte von uns selbst.

Das Ergebnis ist eine Explosion von Energie und Freude am gemeinsamen Spiel mit behelfsmäßigen Instrumenten und Alltagsgegenständen, die eigentlich die Grundlage der Musikinstrumente unserer Zeit bilden.

Es ist auch möglich, dieses Format in einer ökologisch-nachhaltigen Vision mit der Verwendung von Bio- und recycelten Materialien zu modellieren.

Programmvorschlag (1. Teil):

  • Einweisung: Eine kurze Einführung in die Aktivität mit praktischen Informationen.
  • Eisbrecher mit Bodypercussion, Stimme und Boomwhackers, um in einer fröhlichen Atmosphäre Spannungen abzubauen und die Schlüssel zur Bildung eines Orchesters zu verstehen.
  • Bau von unkonventionellen Musikinstrumenten mit den von den Mitarbeitern mitgebrachten Materialien.
  • Eine Reihe von rhythmischen und musikalischen Spielen, um die Rollen innerhalb des Orchesters zu verstehen und die Hör- und Kommunikationsfähigkeiten zu entwickeln.
  • Aufteilung der Gruppe in verschiedene Sektionen und Verteilung der musikalischen Rollen innerhalb des Orchesters und Aufbau des Rhythmus innerhalb jeder Sektion des Orchesters.
  • Abschließende Aufführung, bei der die Rhythmen der einzelnen Musikgruppen zusammengeführt werden.

Erstellung eines eigenen Liedes (2. Teil):

  • Aufteilung der Gruppe in verschiedene Sektionen. Jede Gruppe hat 1 Stunde Zeit, um eine Firmenmelodie zu kreieren, die später vor den anderen aufgeführt wird.
  • Aufführungen.
  • Auszeichnungen für die besten Teams.
  • Eine abschließende Nachbesprechung der gesamten Erfahrung, um die grundlegenden Fähigkeiten hervorzuheben und zu diskutieren, die dann auf die Arbeitsumgebung im Team übertragen werden.

Ergebnisse:

  • Größeres Einfühlungsvermögen und emotionales Bewusstsein zwischen den Mitgliedern des Teams.
  • Es fördert die Vision eines ökologisch nachhaltigeren Planeten.
  • Überwindung der scheinbaren Grenzen, die wir uns selbst setzen.
  • Integration des Teams und eine größere Anpassungsfähigkeit an Veränderungen.
  • Es verbessert die Fähigkeiten des Zuhörens und der Kommunikation.
  • Entwicklung von kreativen und Führungsfähigkeiten.
  • Es lehrt die Metapher des Orchesters in einer Unternehmenssituation.